福岡、北九州、久留米、大分、熊本、鹿児島の支店と約50の繁華街店舗から、九州最大級の品揃えを誇る酒類をクイックデリバリーで九州一円の飲食店様にお届けしています。
鹿児島市周辺の土地、一戸建て、マンションのことなら南九州トップクラスの情報量を誇るオーリック不動産におまかせください。
鹿児島県鹿児島市荒田2丁目73番9号
TEL 099-230-0007 FAX 099-230-7867
快適性、エコロジー、デザイン・高品質を３本の柱に宮崎、鹿児島のマイホームづくりやリフォームをご提案しています。
宮崎県都城市中原町39街区8号
TEL 0986-26-1123 FAX 0986-26-1132
飲料水の製造・販売、リサイクル事業をはじめとする、その他FC事業を鹿児島、関西圏、関東圏で展開しています。
鹿児島県鹿児島市西別府町2941番26
TEL 099-298-5600 FAX 099-283-2515
| 商号 | オーリックホールディングス |
|---|---|
| 代表者 | 濵田 龍彦 |
| 本社 | 鹿児島県鹿児島市西別府町2941番26 |
| 電話 | 099-298-5600 |
| FAX | 099-283-2515 |
| info@alliq.co.jp | |
| 創業 | 昭和24年 10月 |
| 設立 | 平成元年4月 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 売上高 | グループ合計554.2億円（2023年3月期） |
| 従業員数 | グループ合計2,700名（2023年3月期） |
| 1972年 7月 | 株式会社幸田福岡 設立 |
|---|---|
| 1989年 4月 | 錦江酒販株式会社 株式譲渡 |
| 1989年 12月 | 鹿児島市宇宿2丁目に酒のキンコー1号店(宇宿店)オープン |
| 1997年 7月 | 酒のキンコー業務用卸に進出 |
| 2000年 4月 | 熊本県へ進出(東町店) |
| 2000年 9月 | 酒類免許 距離基準撤廃 |
| 2003年 7月 | 宮崎県へ進出(宮崎神宮店) |
| 2003年 11月 | BOOKOFF加盟(加治木店オープン) |
| 2003年 12月 | アクアクララジャパン加盟 |
| 2004年 7月 | 酒&業務スーパー出水店オープン |
| 2004年 9月 | アクアクララプラント竣工 |
| 2004年 12月 | 株式会社南日ホーム エイブルFC事業スタート (現オーリック不動産) |
| 2005年 2月 | 株式会社幸田4社をグループ化(福岡・北九州・熊本・鹿児島) |
| 2005年 6月 | クリスタルクララ加盟(アクアクララを脱退) |
| 2006年 1月 | 有限会社 灘小酒店をグループ化 |
| 2007年 4月 | 株式会社幸田4社と酒のキンコー業務用卸を統合し株式会社オーリックへ社名変更 |
| 2009年 5月 | 介護事業に進出(5/1茶話本舗デイサービス紫原店オープン) リサイクル事業に進出(関西地区5/17良品買館 垂水店オープン) |
| 2009年 12月 | ワールドセラー東映 8店舗をグループ化 |
| 2010年 4月 | オーリック4社を合併し2社へ |
| 2010年 6月 | 株式会社酒のキンコー本社移転 (鹿児島市上荒田→鹿児島市西別府町流通団地内へ) 本部機能、オーリック鹿児島、国分流通センター、通販事業部、クリクラ鹿児島を集約 |
| 2011年 4月 | 業務用食材卸スタート(生鮮&業務スーパー上荒田店にて) |
| 2013年 9月 | 万代ホーム株式会社をグループ化 |
| 2015年 10月 | オーリックグループとして社名変更 事業ごとの法人統合 酒類事業：株式会社オーリック 不動産事業：株式会社オーリック不動産 FC他事業：株式会社オーリックライフ 建築事業：万代ホーム株式会社 |
私たちは、全従業員の物心両面の幸せを追求し、
共に働く事に喜びを感じ信頼と生きがいを持てる企業にします。
私たちは、酒・食文化を高める努力を通して地域社会に貢献します。
私たちは、全従業員の物心両面の幸せを追求し、共に働く事に喜びを感じ信頼と生きがいを持てる企業にします。
創業以来、「時代の変化に対応し続け、お客様のご支持を得るためには、何をなすべきか」
と自問自答しながら次の一手を考え実行してきました。
時代は地球規模で大きく変わりつつあります。
過去の成功体験や業界の常識が全く通用しない時代に入っております。個人も組織もゼロからスタートだと認識しております。
常にお客様の立場に立って変化に対応できる人と組織でなくては生き残っていけません。
時代の変革期に大きく飛躍できる企業を目指します。
・感謝の心を大切にする豊かな人間力
・時代を見抜く鋭い洞察力と商才
・これらを兼ね備えた精鋭の組織体
・働くことに喜びを感じ生きがいを持てる企業風土の構築
常に新しい分野に挑戦し、「お客様に地域で一番貢献している」と自信と誇りを持つ
精鋭の組織体でありたいと考えています。
不況、激動期こそ本物と偽物との差がはっきりでます。
当社にあっても、今一度原点に戻り足元を見つめ返すチャンスだと考えております。
「利はお客様の喜びの陰にあり」と云います。
「誰にでもできる簡単なことを徹底してやることで他の人に差をつける」笑顔、挨拶、掃除、鮮度、管理等を徹底し、今日より明日、明日より明後日と常に改良改善を絶え間なく続けて全員参加の経営でお客様、お取引先、全従業員及び家族により一層喜んでいただく企業を目指します。